Automotivo e fornecedores
Os fornecedores estão remodelando a capacidade, realocando a produção e abrindo novos campos de negócios. Eu ajudo a reposicionar sites e preencher as principais funções de que eles precisam.
O ponto de partida
Muitos fornecedores enfrentam pressão de custos, eletrificação e a questão de qual produção permanece na Alemanha ao mesmo tempo. Enquanto isso, sites estão surgindo na Europa Oriental, Portugal e México. Os especialistas em eletrónica, software e qualidade continuam a ser escassos.
Minha experiência
Conheci a indústria automotiva em mais de doze anos na BMW – em cinco funções, da implantação de fábricas no Brasil e no México com cerca de 6.000 contratações à gestão global da qualidade de motores e propulsão elétrica.
Serviços
Planejamento da força de trabalho, recrutamento de vagas e integração para plantas novas ou realocadas.
Produção, manutenção, qualidade e logística.
Gestão de plantas, gestão de lançamentos, e-drive e software.
RH temporário e recrutamento quando a velocidade é importante.
Vendas e desenvolvimento de negócios para entrada em novos mercados.
Defence & SecurityPara quem
Fornecedores de médio porte na Baviera e DACH que estão transformando, realocando ou abrindo um novo site.
Para a Itália ofereço consultoria sobre entrada no mercado, estratégia de pessoas e formação de equipes — com benchmarks salariais e conceitos organizacionais.
Recrutamento automotivo e RH interino
Para mim, recrutar para a implantação de uma fábrica significa entender a lógica de uma unidade produtiva. Preencho vagas de produção, qualidade e liderança para fornecedores na Alemanha e acompanho a implantação de novas unidades – da primeira contratação ao quadro completo.
Como RH interino no setor automotivo, assumo a liderança por um período definido: montar o recrutamento, padronizar processos de RH, liderar equipes – como nas implantações das fábricas no Brasil e no México.
Para unidades na Itália ofereço consultoria sobre entrada no mercado, estratégia de pessoas e formação de equipes — com benchmarks salariais e conceitos organizacionais.
Experiência
Primeira conversa gratuita – confidencial e concreta.
Agendar primeira conversaProcurando uma nova posição? Envie uma candidatura espontânea – entro em contato assim que houver um mandato adequado. Não ofereço conversas individuais sem um mandato concreto.
Candidatura espontânea no JOIN